methode
De DISC-methode - Een beter team door inzicht in gedragsvoorkeuren
Liere, L. van
Management Tools, 2006
Kennis en ervaring alleen zijn niet meer doorslaggevend bij het werven, behouden en goed inzetten van personeel. Een goede manager beseft dat zijn medewerkers steeds vaker kiezen voor voldoening in hun werk. Daarin passie, inspiratie en motivatie vinden wordt steeds belangrijker. Dat komt ook het behalen van bedrijfsdoelstellingen of targets ten goede. De DISC-methode is een handig instrument om daar snel en duidelijk inzicht in te krijgen. Inzicht in de gedragsstijlen Dominantie, Invloed, Stabiliteit en Conformiteit verschaft u de informatie om uw perfecte team samen te stellen. Dit artikel laat zien hoe de DISC-methode werkt.
Deze auteur publiceerde ook
Liere, L. van | 2006
Downloads: 694
model
Anderen downloaden ook deze publicaties
Schaufeli, W. | 2015
Downloads: 506
onderzoek
Vorstenbosch, J.M.G. | 2017
Downloads: 408
Het Veld
Bolden, R. | 2017
Downloads: 207
Over de Grenzen
Kieft RA, drs. R.M. | 2018
Downloads:
Management control
Hau L. Lee | 2006
Downloads:
Leveranciersselectie en -...
Ploos van Amstel, jhr. prof. dr. W. | 2006
Downloads:
Ketenkwaliteit
Esmark, C. | Gligor, D. | 2016
Downloads: 334
analyse
Damme, E.E.C. van | 2016
Downloads: 472
onderzoek
Hassing RA, drs. A.J.A. | 2004
Downloads: 11.930
BIV/AO