Het Veld
Interveniëren vanuit de sociale signalen van psychologische veiligheid in teams. Handreiking voor leiders en veranderprofessionals
Lautenbach, A.M.
Management & Organisatie, 2019
Hoe voorkom je als leider of veranderprofessional dat leren en innoveren stagneert of verzandt in onproductieve samenwerkingsdynamieken? Hoe draag je bij aan een veilige bedding die optimaal presteren in teams mogelijk maakt? En welke interventies staan leiders en veranderprofessionals ter beschikking om een positief verschil te maken? In dit artikel doet de auteur concrete handreikingen om deze vragen te beantwoorden, zowel vanuit de literatuur als vanuit zijn ervaring als veranderprofessional.


Bosch, F.A.J. van den | Volberda, H.W. | 2005





Downloads: 662
onderzoek
Metselaar, E.E. | Wortelboer, F. | 1996





Downloads: 15.128
leidinggeveninstrument, v...
Bel, E.J. van | 2004





Downloads: 705
analyse
Bergman, M. | 2006





Downloads: 758
tool
Oosterhoorn, A. | 2001





Downloads: 890
analyse, richtlijnen
Bennebroek Gravenhorst, K.M. | 2008





Downloads: 844
analyse
Broek, L.M. van den | Çelik, G. | Meerman, M. | 2016





Downloads: 166
Het Veld
Groot, G. de | 2019





Downloads: 5
onderzoek