onderzoek
De passief-agressieve organisatie
Neilson, G.L. | Nuys, K.E. Van | Pasternack, B.A.
Management Executive, 2006
Hij bestaat echt: de ‘passief-agressieve organisatie’ waarin bijna niemand verantwoordelijkheid neemt, terwijl medewerkers zich voor de schijn loyaal verklaren aan gestelde doelen. Maar verder gebeurt er niet veel. Er is namelijk geen zicht op wie er wat wanneer nalaat. Zo’n organisatie – als het die naam nog verdient – is het resultaat van een lang en sluipend proces. Vooral grotere, oude en complexe ondernemingen worstelen ermee. Hoe heeft het zo ver kunnen komen? En, is er een weg terug?
Deze auteur publiceerde ook
Neilson, G.L. | Wulf, J. | 2012
Downloads: 5.582
tool
Favaro, K. | Karlsson, P.-O. | Neilson, G.L. | 2015
Downloads: 587
analyse
Martin, K.L. | Neilson, G.L. | Powers, E. | 2009
Downloads: 1.112
analyse
McGrath, J. | Neilson, G.L. | 2007
Downloads: 709
checklist
Anderen downloaden ook deze publicaties